| Меню сайта |
|
 |
| Форма входа |
|
|
| Категории раздела |
|
|
| Поиск |
|
|
| Статистика |
Онлайн всего: 1 Гостей: 1 Пользователей: 0 |
|
|
 | |  |
|
Запорожсталь активно модернизирует производство
Запорожсталь активно модернизирует производствоВыступая, 1 марта на Конференции трудового коллектива ОАО "Запорожсталь" по заключению Коллективного договора на 2013 год, генеральный директор предприятия рассказал о работе комбината и перспективах. Об этом сообщил сайт ZpTown - новости Запорожья. По словам Р.Шурмы, во втором полугодии 2012 года был сделан настоящий прорыв. "Несмотря на тяжелую ситуацию, мы смогли сохранить объемы производства, а по чугуну даже увеличить на 5%. Мы смогли совместными усилиями выйти на безубыточную работу, что является основанием функционирования комбината. Это сделало возможным осуществлять своевременные выплаты зарплаты, функционирование всех социальных программ. Благодаря нашим совместным усилиям, мы смогли активно начать инвестиции во второй половине года. Мы буквально за полгода смогли достроить базисный склад угля, построить агломашину №1 и два электрофильтра (экологическая программа, - адм.). Мы несколько дней назад начали строительство травильного отделения, проекта, который был заморожен практически четыре года. Мы полным ходом ведем работы на четвертой доменной печи. Я думаю, такой активной инвестиционной программой на сегодня не может похвастаться ни один металлургический комбинат, ни один завод в Украине и в Восточной Европе. Мы с вами делаем настоящий прорыв в эффективности, в нашей работе", - заявил генеральный директор. "За полгода мы с вами снизили себестоимость стали на 700 грн. на тонну (почти на 18%). Я пытался найти статистику, кто добивался таких показателей за последние 20 лет. Я не нашел таких цифр. А это результат нашей совместной с вами работы", - гордо заявил ТОП-менеджер. Не обошел стороной Р. Шурма и достижения в социальной политике. "Несмотря на очень тяжелый год, мы с вами вели очень активную социальную политику. Мы инвестировали более 20 млн. гривен в оздоровление наших людей. В 2013 году мы инвестируем не меньше. Мы инвестировали более 8 млн. гривен в наши спортивные мероприятия. В следующем году инвестируем еще больше. Мы потратили более 20 млн. гривен на содержание наших дошкольных учреждений. Мы оздоровили более 10 тыс. наших сотрудников и 1,5 тыс. детей. Но самое важное, мы смогли обеспечить своевременную выплату без единой задержки заработной платы", - доложил генеральный директор. Запорожсталь
|
| Категория: Бизнес, предпринимательство, экономика | Добавил: uccozz (10.03.2013)
|
| Просмотров: 737
| Рейтинг: 0.0/0 |
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи. [ Регистрация | Вход ] | |
 | |  |
|
